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Comment évaluer votre Empreinte humaine® ?
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En acceptant de challenger vos pratiques sur les 24 thèmes des 6 domaines ( Questionnaire Empreinte Humaine 2023© )
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En auditant, de façon neutre et participative, votre cohérence par des "portefeuilles de preuves"
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En définissant un périmètre représentatif des participants de l'organisation aux interviews
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En appliquant des cotations et pondérations établies par les experts "humanistes d'entreprise" ( Radar Empreinte Humaine 2023© )
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